L'esperto rispondeResponsabilità

DISCIPLINA SULLE MANSIONI SENZA EFFETTI RETROATTIVI

La domanda

Vorrei sapere se la disciplina del jobs act, riguardante la revisione delle mansioni, entrata in vigore il 25 giugno scorso, sia da intendersi per i nuovi contratti stipulati a far data dal 25 giugno, oppure sia da ritenere retroattiva.

Le modifiche che il decreto legislativo 15 giugno 2015, n. 81, ha introdotto, con particolare riferimento all’articolo 2103 del Codice civile, operano con l'entrata in vigore della nuova disposizione, e cioè a partire dal 25 giugno scorso, e sono applicabili nei confronti di tutti i lavoratori subordinati, a prescindere dal fatto che l’assunzione sia avvenuta prima o dopo tale data, ma è da escludere che possano avere effetti retroattivi, in quanto essi potranno avere solo una decorrenza contestuale o successiva a tale data.

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